興化市昭陽街道公開招聘村級后備干部簡章

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興化市昭陽街道公開招聘村級后備干部簡章(2019-12-25更新

為加強基層組織建設,進一步改善村干部隊伍結構,經研究,面向社會公開招聘村級后備干部,F將招聘有關事項公告如下:

一、招聘計劃

招聘計劃10名,其中男性7名,女性3名。

二、招聘對象和條件

招聘對象應同時具備下列條件:

1.擁護和執行黨的基本路線、方針、政策,具有良好的政治素質,遵紀守法,品行端正;

2. 報考人員應為興化市戶籍。

3.18周歲以上、35周歲以下(1984年1月1日到2001年12月31日之間出生)。

4.具有國家承認的本科及以上學歷,專業不限。

5.具備正常履行職責的身體條件。

三、招聘方式和程序

本次招聘工作按照公布招聘事項、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、公示、聘用等步驟實施。具體程序和方法如下:

1.公布招聘事項

按照“事先告知、公開透明”的原則,在報名前通過興化市政府網站昭陽街道專欄、昭陽微訊公眾號等向社會公布招聘事項。

2.報名

報名采用本人現場報名方式,不接受網上、信函、電話等方式報名或委托報名。

報名時間:2019年12月25日—29日(5天),上午8:30—11:00,下午2:00—5:00。

報名地點:昭陽街道辦事處組織科(興化市英武南路50號309室)。

報考人員需提供下列材料:(1)本人有效居民身份證、畢業證書、戶籍證明(如戶口簿,或加蓋派出所戶籍專用章的戶口遷移證存根復印件等)以及其他所需的相關證件的原件和復印件;(2)近期免冠同底版一寸彩色照片2張。

報考人員根據自身條件,對照本簡章規定,現場填寫《報名登記表》。報考人員對自己所填內容的真實性、準確性負責,如因所填內容不真實、不準確、不全面而影響本人考試聘用的,責任自負。

3.資格審查

建立由組織、紀檢、司法、公安、計生等部門負責人組成的資格審查小組,對報名人員進行資格審查。如通過資格審查人數與招聘計劃人數之比不足3:1的,相應核減招聘計劃。

4.筆試

筆試內容為公共基礎知識。不指定復習用書。筆試時間和地點見筆試準考證。

5.面試

筆試結束后,根據筆試成績,從高分到低分按招聘職位計劃數1:2比例確定參加面試的人選,不足比例的,按實際符合條件人數進行面試。

面試采取結構化面試方式,面試滿分100分。主要測試參考對象的思維能力、應變能力、口頭表達能力、綜合分析和解決實際問題能力及氣質、儀表等。

面試結束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算考生綜合成績,并在興化市政府網站昭陽街道專欄公布。

6.體檢

根據考生綜合成績(成績相同的,以面試成績;仍相同的,組織加試),按招聘計劃1:1的比例確定體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。統一體檢,費用自理,體檢時間、地點另行通知。

7.公示

體檢合格人員,經街道黨工委研究確定后,在興化市政府網站昭陽街道專欄公示5天,接受社會監督。

8.聘用

公示合格人員,由街道統一安排工作崗位,按規定辦理聘用手續。體檢、聘用階段出現缺額的按綜合成績從面試合格人員中依次遞補。擬聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的,由本人按有關規定自行負責解除。

四、管理及待遇

1.新聘用人員試用期6個月,試用期間發放生活費每月3000元,試用期滿考核合格的,簽訂聘用合同,聘期3年。聘用期間待遇按照相關規定執行,聘期期滿自然解聘,工作需要經考核合格可續聘。

2.聘用人員的正常管理按昭陽街道相關制度執行。

五、實施與監督

此次招聘工作由興化市人民政府昭陽街道辦事處負責具體實施,接受社會監督。

六、本簡章由興化市人民政府昭陽街道辦事處負責解釋

咨詢電話:83100166

監督電話:83100529

興化市人民政府昭陽街道辦事處

2019年12月24日

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